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本文目录一览：
- 1、旅游公司岗位包括哪些?
- 2、如何招聘文案策划人员?
- 3、计划运营岗岗位职责
旅游公司岗位包括哪些?
旅游社的岗位：总经理、副总经理、行政、会计、出纳、客服、销售等。
一般而言，主要包括旅行社、旅游景区、酒店；而具体到工作岗位，实则比较多，如旅行社的 计调 、导游、前台、管理人员等；旅游景区的导游、联络员 、营销等；酒店的前台、餐饮、会议、客房、前厅、康乐等。
票务员 工作为负责替客户查航班、订机票、出机票以及接听电话等。导游 导游主要分为中文导游和外语导游。其主要工作内容为引导游客感受山水之美，解决旅途中可能出现的突发***，并给予游客食、宿、行等方面的帮助。
岗位如下：导游。旅游顾问。酒店经理/前台接待员。景区管理员。旅游产品经理。旅游营销经理。客户服务代表。旅游摄影师。翻译或口译人员。旅游教育培训师。
领队：有权利安排线路、出发时间和行程；有权利根据安排限制出游的最多人数。导游导游主要分为中文导游和外语导游。
如何招聘文案策划人员?
首先你要明白，应聘文案编辑，最核心的能力是什么？是文字功底，简单说就是写文章的能力，所以即使没有工作经验，也不是对口专业，但如果有很强的写作能力也是OK的。
广告策划、市场营销、广告传播相关等专业的需要大专学历或者以上，对于应聘广告行业经验者优 先录取。个人要富有全局意识，应有良好的市场拓展及媒介渠道开发能力，以及优秀的写作和口语表达能 力。
岗位职责：负责公司产品文案、品牌文案、项目文案的创意和撰写；负责公司网站的专题策划并和网站编辑共同执行文案撰写；负责规划方案和策划方案的撰写；负责传播文案的创意和撰写；对网站的销售力及传播力负责。
文案文案一般指广告公司或企业策划部从事文字工作的职业文案策划。即广告文案，主要是负责广告中的文字撰写和文字创意工作。包括标题、正文、口号的撰写和对广告形象的选择搭配。
第一，要想理解文案专家需要具备什么能力，首先要理解其职务责任。
招工简章配文更吸引人的方法如下。职位名称能详细就尽量详细，除了标明岗位名称之外最好还要加上主要负责的工作内容。
***运营岗岗位职责
1、承担着产品设计与运营的桥梁，负责收集和整理运营团队对产品的需求，组织撰写产品需求文档。收集使用产品过程中的问题及反馈，对运营数据进行统计与分析，形成对产品运营和设计有价值的文档。
2、营运岗位职责14 负责公司直营门店的日常营运督导管理； 完成门店销售任务工作，与客户进行产品信息交流； 负责收集市场和行业信息，针对性实施销售策略。 ***公司营运总监做好日常零售市场和门店督导等运营工作。
3、负责对公司***、运营管理类重要工作事项、公司领导批示、相关综合性会议决定事项的督办落实； 参与对直属公司的运营情况进行相关分析，并撰写专题分析报告。
4、带领团队有***性完成策划、编辑制作；负责新媒体运营团队的日常管理，制订及优化运营团队的内部管理措施、规范流程，优化项目运营效果。
5、监督运营项目***的制订与落实；负责制定和指导合作策略和方案，执行拓展对象筛选、建立维护合作关系、商务谈判、合同签订等工作；整合内外***，推动业务及项目落地；负责公司的品牌推广工作。
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